各有關(guān)省、自治區、直轄市人事(勞動(dòng)人事)廳(局)、科技干部局(處)：

       自一九八五年我國試行博士后制度以來(lái)，先后在全國93個(gè)高等學(xué)校和科研單位設立博士后流動(dòng)站159個(gè)。這些博士后流動(dòng)站分布在全國18個(gè)省、直轄市。為充分發(fā)揮地方的作用，共同做好這項工作，現將有關(guān)問(wèn)題通知如下：

       一、地方人事廳(局)或科技干部局(處)在博士后工作方面的主要任務(wù)是：負責調查了解、檢查督促本地區各設站單位貫徹執行博士后工作的方針政策、規章制度情況；組織交流工作經(jīng)驗；牽頭協(xié)調本地區各有關(guān)部門(mén)解決博士后研究人員的工作和生活中遇到的各種問(wèn)題；協(xié)助解決博士后研究人員出站后本人和配偶在工作安排上遇到的困難等。

       二、加強對國家投資建造的博士后公寓的管理工作。凡已建成并投入使用的博士后公寓，  要制定具體管理使用辦法。目前正在建設的，要千方百計解決施工中遇到的各種問(wèn)題，加快進(jìn)度，使公寓早日建成投入使用。對過(guò)去委托其他單位建設和管理使用的博士后公寓，有關(guān)地方人事或科技干部管理部門(mén)要主動(dòng)幫助解決施工或管理使用中遇到的問(wèn)題。并會(huì )同這些單位研究提出今后改進(jìn)公寓協(xié)調管理的意見(jiàn)。

       三、為促進(jìn)學(xué)術(shù)交流，增強博士后研究人員之間的聯(lián)系和友誼，經(jīng)全國博士后管委會(huì )同意，一些地方相繼成立了博士后聯(lián)誼會(huì )。有關(guān)地區的人事或科技干部管理部門(mén)要關(guān)心和指導博士后聯(lián)誼會(huì )的工作，幫助解決具體活動(dòng)中遇到的困難和問(wèn)題。

       四、對博士后研究人員流動(dòng)期滿(mǎn)分配固定工作單位后，其配偶的工作安置和戶(hù)口遷移問(wèn)題，《國務(wù)院批轉國家科委、教育部、中國科學(xué)院關(guān)于試辦博士后科研流動(dòng)站報告的通知》  (國發(fā)[1985]88號)，國家科委、公安部《關(guān)于博士后研究人員及其配偶、子女落戶(hù)等問(wèn)題的通知》([86]國科發(fā)干字0398號)，人事部、公安部《關(guān)于變更博士后研究人員及其配偶、子女戶(hù)口遷移介紹信的通知》(人專(zhuān)發(fā)[1988]1號)作了特殊規定，  與通常的人事調動(dòng)程序有很大不同。一段時(shí)間以來(lái)，一些博士后研究人員的配偶在具體辦理工作調動(dòng)和戶(hù)口遷移手續的過(guò)程中遇到了一些困難。對此，有關(guān)省市人事廳(局)要主動(dòng)協(xié)調、督促，按照國家政策規定，妥善解決。

       試行博士后制度是一項全新的工作，各有關(guān)地方的人事廳(局)或科技干部局(處)要對博士后工作進(jìn)行一次全面的調查研究，并提出進(jìn)一步搞好這項工作的建議，于今年十月底以前寄送我部專(zhuān)家司。

        附：博士后流動(dòng)站分布情況表(略)

                                                                                         一九八九年十月三十日